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■鄉村教育振興和教育振興鄉村·系列報道

湖北省恩施市向南15公里，群山環抱著一個小山村，這就是武漢大學駐點幫扶村——芭蕉侗族鄉白果樹村。

走進白果樹村，映入眼簾的是一塊塊錯落有致的標準化生態茶園，干凈平坦的水泥路通村到灣，家家戶戶門前張貼著“芭蕉侗族鄉白果樹村積分制公示牌”和“門前五包管理責任牌”。

村戶門前張貼積分制公示牌，是武漢大學駐白果樹村工作隊探索以制度革新撬動鄉風建設的重要舉措。自2021年以來，該校駐村工作隊聯合村委會以“付出—積累—回報”的鄉村治理積分卡制度為手段，通過組建“道德銀行”、公示“道德紅黃藍榜”，激發廣大村民參與基層治理的熱情，引導他們積極投身鄉村治理和文明鄉風建設。

村民陳家寬在離家不遠的超市憑“道德銀行”積分兌換生活用品。“這是村委會發給村民的積分卡，一個積分就相當于一塊錢，可以去超市兌換商品。”陳家寬拿著一張小卡片介紹，去年獲得出國攻讀博士學位機會的他，依據學歷提升這一項就加了好幾個“道德積分”。“在評分小組和監督小組的綜合評測下，我家榮獲了星級家庭和300個‘道德積分’，我父母整理家居內務、促進鄰里和睦的勁頭也更足了！”

在白果樹村場壩上，《白果樹村鄉村治理積分制考核細則》被張貼在最顯眼處。“參加‘學習強國’學習積分，每超過400分的加1分；參與社會治安巡邏等的加2分；發現村民所承包的田地、林地有秸稈焚燒的扣2分……”在評分細則中，人居環境、鄉風文明等村級事務都量化、標準化、具象化，被納入積分項目中。

據了解，積分管理委員會采取季度積分、年度匯總與即時獎勵相結合的形式，通過家庭自報和監督員考評進行加減分登記。年度平均積分70分以上的被評為達標家庭，80分以上為星級家庭，90分以上則為文明家庭戶，將分別賦予200、300和500“道德積分”，村民可以到村內超市兌換相應價值的生活用品。同時，“道德積分”還與村民福利、表彰、獎懲等掛鉤。

“在‘積分制’推行初期，我們也遇到過村民舊生活方式無法改變、參與意識弱的問題，通過思想疏導加上樹立道德模范，如今，村民從之前的‘比吃比穿’轉變為‘比道德比積分’，你追我趕！”武漢大學駐村第一書記鄭現鎮說。

每次考核后，武漢大學駐村干部和村組干部都會到衛生檢查有問題的村民家中講解考核細則。在村組干部的耐心指導下，村民們開始主動向標準看齊，自覺將房前屋后收拾得干凈整潔。

“以積分制激發村民的積極性、創新性和主動性，讓村民在鄉村振興的畫卷上從‘觀眾’轉變為‘執筆者’。”站在這塊生機盎然的土地上，鄭現鎮和兩名工作隊隊員興奮地說，下一步，武漢大學駐村工作隊將逐步完善積分管理制度，進一步激活基層治理內生動力，譜寫鄉村振興新篇章。

《中國教育報》2022年06月13日第1版