(資料圖)

超200家企業參加

提供3000余個優質工作崗位

5000余人現場參與4000多人在線關注

這場招聘會不一般

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為奮力實施“雙招雙引”戰略性先導工程，營造“近悅遠來”的人才生態，全力推進青年發展型城市建設。4月26日，“家燕歸巢·留蓮忘返”2023年蓮都區—麗水學院專場校園招聘會暨浙江省“百萬崗位進校園”專項行動（麗水學院站）順利舉辦。

一起去現場看一看

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為學生增加擇業機會下午2點的招聘會現場，畢業生們穿梭于各企業展位之間，與用人單位溝通崗位需求、人才培養計劃等情況，企業招聘負責人則忙著給過往學生發放招聘簡章，解釋公司情況，以及收集學生簡歷。此次招聘會對麗水學院的大四學生巫曉來說是一場“及時雨”，“我不想畢業即失業，所以想抓住這個機會。”巫曉的專業是計算機科學與技術，為了找一份與自己求職理想匹配的工作，她精心準備了10份簡歷，一個下午她投出去了5份。“這次招聘會給了我擇業機會，我和每家公司都詳細談了工作地點以及待遇問題，其中有一家科技公司很感興趣，希望在后續的面試中能發揮出色。”巫曉期待地說。為企業提供選人平臺

招聘會上，各家企業也受益頗多。浙江三正箱包科技有限公司招聘負責人汪懷軍表示此行收獲頗豐，“我手機都打沒電了，因為一直在與公司對接這邊的人才情況，我們主要想招國際貿易、英語專業、以及智能制造領域的畢業生，公司目前比較需要駐外代表。”經過篩選，汪懷軍登記了6份簡歷，準備回去盡快走招聘流程。麗水古茗直營中心在此次招聘上收獲滿滿，“我們登記滿了兩張表格，因為我們提供了很多崗位，也基本不限專業。估計大家都喝過我們家的奶茶，有很多學生表示想來做暑期工。”負責人李女士表示，后期會盡快安排面試。

線上線下齊發力據了解，本次專場招聘會共匯聚了超200家企業，累計提供3000余個優質工作崗位，涵蓋電商傳媒、未來建筑、精密制造、生物科技、高質量服務業等多個領域，其中，最高薪資可達25萬元。據初步統計，此次招聘會吸引了在校大學生和社會求職人員近5000余人。現場除企業招聘攤位外，還設有“政策解讀服務站”，由蓮都區人力社保局工作人員為高校畢業生詳細解讀蓮都人才政策，對有關租房補貼、購房補貼、人才公寓、實習補貼和創業貸款貼息等問題進行一一解答，以暖心式服務歡迎高校學子來蓮實習、就業、創業。同時，本次招聘會采用線上和線下相結合的方式，精選萬控智造、杭蕭鋼構、寧波銀行麗水分行等6家優質企業開展“直播帶崗”線上招聘活動，通過“直播帶崗”實現云端引才，好崗不錯過，好崗送千里，直播不到半小時，便有超過3000人次進行觀看，在線崗位瀏覽量4297。現場簽約 精準發力

在活動現場，蓮都區與麗水學院簽訂校地共青團合作共建協議，麗水學院建立“引才工作驛站”，聘請學生處處長陳軼為“引才大使”。　　本次引才合作活動是蓮都區大力推進“雙招雙引”戰略性先導工程，進一步推進青年發展型市區建設的重要舉措，積極響應浙江百萬大學生崗位進校園行動。未來，雙方將在用人單位與學院學子之間搭建信息互通平臺，以打通供需精準匹配、協同開展招才引智、共建實習培訓機制等方式開展深度融合與精準對接，共同推動“城市發展有人才、學生就業有崗位”的雙贏局面。

作者：王 嬙 蔣王杰 陳鑫燕 葉俊飛